Fortaleça as suas Lideranças, concedendo ferramentas estratégias que
fomentem o seu autoconhecimento e o seu papel preponderante na
estratégia da Organização e das suas Pessoas.
As constantes alterações e exigências mundiais e, consequentemente, organizacionais levam a que a premissa “Um líder sabe tudo” deixe de fazer sentido. Um Líder não tem que saber tudo, sendo importante ter essa consciência sobre as suas necessidades e desenvolver as ferramentas necessárias para procurar apoio na obtenção das melhores respostas/soluções e apoiar as suas equipas e o negócio. Líderes mais conscientes, inspiradores e reais potenciam as suas equipas a alcançarem mais e a serem mais. Por isso é fundamental apostar na auto gestão das suas lideranças.
Acreditamos que antes de sermos líderes temos que ser líderes de nós próprios. Apostar no nosso próprio desenvolvimento, estando ciente das nossas capacidades e necessidades de melhoria torna-nos pessoas mais humildes e capazes de aprender para, posteriormente, sermos agentes ativos do desenvolvimento dos outros.
Podemos auxiliar as suas lideranças na promoção de um maior autoconhecimento e potenciar as suas competências de auto e gestão das suas pessoas.
África
