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O que é

 

Um desenho e implementação eficazes da sua estrutura organizacional podem proporcionar à sua empresa uma vantagem competitiva. Com uma estrutura alinhada com a sua estratégia de negócio, pode desencadear a produtividade e criatividade das suas Pessoas - o que se traduz num impacto positivo no negócio.

 

Mas este pode ser um exercício desafiante: Identificar o design certo nem sempre é fácil, e no processo de implementação poderá encontrar riscos e contratempos. 



Como podemos ajudar


 

Para aumentar as suas hipóteses de sucesso, a Mercer pode ajudá-lo nesta jornada com o desenho da estrutura organizacional e respetiva implementação. 

 


 

 

Desenvolver uma estrutura vencedora

 

 

 

 

Aumentar a Possibilidade de Sucesso de Implementação


 
  • Traduzir a estratégia de negócio em requisitos para o desenho organizacional.
  • Identificar as principais lacunas através do diagnóstico do estado atual (as is).
  • Trazer práticas de mercado, dados de referência, e outras referências externas para inspiração e/ou orientação. 
  • Desenvolver e avaliar várias opções futuras de organização (to be).
  • Facilitar as discussões das principais partes interessadas para garantir alinhamento e consenso.
 
  • Desenvolver um roadmap de implementação com etapas apropriadas para cada contexto organizacional específico.
  • Identificar as mudanças e ações que precisam de acontecer, relacionadas com Pessoas, Processos e Tecnologia.
  • Acompanhar e medir o resultado da mudança organizacional, e propor ajustamentos em conformidade.

Os nossos especialistas


 

Sofia Bento

Mercer Portugal Senior Associate Consultant

 

José Pedro Sousa

Mercer Portugal Principal

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